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Overcommitment in Nonprofit-Organisationen. Ursachen, Verbreitung und Auswirkungen sowie mögliche Gegenmaßnahmen für NPOs Rutilius Taurus Aemilianus einer Reihe aus Les FleursBachelorarbeit aus dem Jahr 2016 im Fachbereich BWL Unternehmensfhrung, Management, Organisation, Note: 1,7, Fachhochschule Koblenz Standort RheinAhrCampus Remagen (Fachbereich Betriebs und Sozialwirtschaft), Sprache: Deutsch, Abstract: Ziel der vorliegenden Arbeit ist es zunchst, der Vermutung nachzugehen, dass For Profit und Nonprofit Organisationen unterschiedliche Level an organisationalem Commitment aufweisen und ob diese auch unterschiedlich in